تعريف بالوظيفة
مدير الابتكار هو المسؤول عن قيادة وتنظيم الجهود الإبداعية داخل المنظمة، من أجل تطوير منتجات وخدمات مبتكرة تلبي احتياجات العملاء.
المسؤوليات
- تطوير استراتيجية ورؤية واضحة للابتكار في الشركة
- إنشاء وإدارة فرق عمل متعددة التخصصات لتنفيذ مبادرات الابتكار
- تحديد وتقييم فرص الابتكار بناءً على البيانات والتحليلات
- تشجيع ثقافة الإبداع والمخاطرة المحسوبة داخل المنظمة
- التنسيق مع الإدارات المختلفة لدمج الابتكارات في العمليات الحالية
- متابعة وقياس أداء مبادرات الابتكار وتقديم تقارير لكبار المسؤولين
- البحث عن واختبار أحدث الممارسات والتقنيات الابتكارية
يلزم توافره
- درجة جامعية في إدارة الأعمال، الهندسة، التصميم أو مجال ذي صلة
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة مبادرات الابتكار أو التطوير التنظيمي
- معرفة واسعة بأساليب وأدوات الابتكار، مثل التصميم التفكيري والعصف الذهني
- مهارات قوية في التفكير الإبداعي وحل المشكلات المعقدة
- القدرة على قيادة فرق متنوعة وتحفيزها على التفكير خارج الصندوق
من الجيد توافره
- خبرة في إطلاق منتجات وخدمات جديدة بنجاح
- معرفة بالأساليب الحديثة في إدارة المشاريع الابتكارية
- القدرة على تحليل البيانات واستخلاص رؤى استراتيجية
ما الرائع بشأن الوظيفة؟
- فرصة للمساهمة في تطوير وتحسين منتجات الشركة باستمرار
- التعاون مع فرق متنوعة من الخبراء والمبدعين
- القدرة على تأثير ثقافة المنظمة وتعزيز الابتكار
- بيئة عمل محفزة وداعمة للإبداع والتجريب
- برامج تطوير مهني متقدمة وفرص للتعلم المستمر
- باقة تعويضات تنافسية ومزايا إضافية